На главную
Связаться
Наука & Бизнес & Образование: ФТМИ ИТМО провел деловую встречу с Контуром и Nexign
19 июня в Университете ИТМО состоялась деловая встреча, посвященная обсуждению изменений в правилах аккредитации IT-компаний и их влиянию на взаимодействие образования, науки и бизнеса. Участники — представители ИТМО, «СКБ Контур» и «Nexign» — обсудили тонкости новых условий сотрудничества IT-компаний с вузами, подняли ряд проблемных вопросов и наметили эффективные пути их решения. Об основных инсайтах встречи читайте в новом релизе от ФТМИ ИТМО.
Встреча ФТМИ ИТМО с Контуром и Nexign / Фотограф: Полина Фёдорова, ФТМИ ИТМО.
Новые требования Минцифры — стимул для развития сотрудничества

IT-компании уже сейчас активно сотрудничают с вузами, поскольку такая работа позволяет решить вопрос кадрового голода, а также получить с рынка лучших специалистов на начальных этапах их карьеры.


Михаил Матюшин, генеральный директор Nexign, отмечает возрастающую ценность университетской подготовки, которая формирует у студентов гибкое мышление и способность быстро адаптироваться в корпоративной среде. Особый интерес для компаний представляют стажировочные программы как эффективный инструмент подготовки лояльных и перспективных кадров.

«Университет дает хорошее базовое образование, правильное мышление и готовит специалистов, которые могут быстро развиваться и вливаться в процессы компании. Для нас интересно, чтобы за счет стажировок мы получали кадры, способные развивать компанию и расти вместе с ней. Наш опыт подсказывает, что большое количество студентов, которые проходят через совместные программы вузов и бизнеса, остаются работать в компаниях. Наша цель — не формальное участие, а настоящее партнерство с вузами ради развития ИТ-отрасли и образования. Мы стремимся к долгосрочному, взаимовыгодному сотрудничеству, вкладывая в него время и экспертизу», — Михаил Матюшин.
Встреча ФТМИ ИТМО с Контуром и Nexign / Фотограф: Полина Фёдорова, ФТМИ ИТМО.

Однако в эпоху цифровой трансформации традиционная модель сотрудничества бизнеса и вузов устарела, о чем свидетельствует новый проект от Минцифры.


Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций РФ (Минцифры) 14 февраля 2025 года опубликовало проект изменений правил аккредитации IT-компаний. Согласно проекту, аккредитованные IT-компании, пользующиеся налоговыми льготами, будут обязаны заключать минимум одно соглашение с вузами, которые готовят специалистов в области информационных технологий. IT-компании с оборотом от 1 млрд руб. и численностью от 100 сотрудников должны будут инвестировать в образование не менее 5% от объема средств, высвободившихся в результате применения налоговых льгот.


Ожидается, что проект не только простимулирует IT-компании более активно участвовать в образовательном процессе, сотрудничая с вузами и другими образовательными организациями, но и усилит практико-ориентированность IT-образования, что позволит выпускникам вузов соответствовать потребностям рынка труда в сфере информационных технологий.

Деньги vs кадры: что реально мешает интеграции бизнеса и образования

В процессе обсуждения проекта эксперты пришли к выводу, что финансовая поддержка — важный, но недостаточный фактор в решении задач науки, образования и бизнеса.


По словам Владимира Васильева, ректора Университета ИТМО, в рамках реализации задач проекта необходимо будет сосредоточиться на создании работающей системы обмена кадрами между бизнесом и академической средой. Это потребует не только денег, но и готовности компаний отпускать своих специалистов, а вузов — менять устоявшиеся образовательные форматы.

«Деньги вузам, безусловно, нужны, но не менее важны специалисты, готовые временно отвлечься от работы в бизнесе и включиться в исследовательскую или образовательную деятельность. Необходимо учитывать как финансовые, так и временные затраты таких сотрудников», — Владимир Васильев.
Встреча ФТМИ ИТМО с Контуром и Nexign / Фотограф: Полина Фёдорова, ФТМИ ИТМО.

В свою очередь, эксперты из «СКБ Контур» и «Nexign» отмечают, что для прорывных проектов необходимо вести системную работу над внедрением практико-ориентированного подхода в образовательные процессы.


По мнению Дмитрия Мраморова, председателя совета директоров «СКБ Контур», особое внимание в рамках сотрудничества бизнеса и университета необходимо уделить развитию прикладной науки в вузах.

«На мой взгляд, основной вызов сейчас не в финансировании образовательных программ — деньги в вузах есть. Есть сложности с преподавательским составом, актуальными курсами, программами стажировок, реальными задачами. Дополнительные средства в большей степени необходимо направить на развитие прикладной науки. Сейчас для компаний это проблемная зона, редко кто готов финансировать такие проекты. Например, в Контуре есть подразделение, которое занимается внедрением ИИ в продукты, но нам нужны партнеры среди вузов, которые смогут проводить прикладные исследования в этом направлении, решать сложные фундаментальные задачи. Такие наработки будут полезны не только нам, но и всему рынку», — Дмитрий Мраморов.

Андрей Анфиногенов, декан ФТМИ ИТМО, считает, что новые инициативы способны вывести взаимодействие университетов и компаний на новый уровень, но только при активном участии бизнеса.

«Исторически вузы редко доходят до продуктовой разработки и выпуска продукта на рынок. Нам важно нарастить эту компетенцию, что невозможно сделать без партнеров в лице бизнеса. В свою очередь, университетская инфраструктура помогает бизнесу проводить глубокие исследования», — Андрей Анфиногенов.
Встреча ФТМИ ИТМО с Контуром и Nexign / Фотограф: Полина Фёдорова, ФТМИ ИТМО.

Обсуждение на площадке ИТМО показало, что новые требования Минцифры — это не просто формальность, а мощный стимул для перезагрузки взаимодействия бизнеса и вузов. Финансовые вложения важны, но ключевой вызов — в создании устойчивой системы обмена знаниями и кадрами. Как отметили участники встречи, успех зависит от готовности компаний делиться экспертизой, а университетов — трансформировать образовательные программы под реальные запросы рынка.

«Сближение науки и индустрии открывает новые возможности: бизнес получает подготовленных специалистов, а вузы — доступ к актуальным практическим кейсам. Инициатива Минцифры может стать катализатором этого процесса, но ее реализация потребует гибкости и взаимного доверия. Очевидно одно — эпоха формального сотрудничества подходит к концу, уступая место стратегическому партнерству, в котором заинтересованы все стороны», — Андрей Анфиногенов.
Готовы стать частью экосистемы технологического лидерства?

ФТМИ ИТМО открыт для диалога. Обсудите возможности партнерства в образовании, науке и стартапах:


• Образовательное и кадровое партнерства ФТМИ: eventsftmi.itmo.ru/partners


• Проектно-продуктовая мастерская «Управление высокотехнологичным бизнесом» ФТМИ ИТМО: clck.ru/3R62GS


• Стартап-студия ФТМИ ИТМО: ftmi.itmo.ru/startap-studiya-itmo


• Центр организации науки ФТМИ ИТМО: ftmi.itmo.ru/con


Присоединяйтесь, чтобы вместе формировать будущее технологий и управления!

ВЕРНУТЬСЯ К ПУБЛИКАЦИЯМ